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央廣網河南分網消息 記者在北京、上海、河南多地調研發現，由於醫院臨床護士不足，住院患者普遍面臨護理亂、護理難問題。有關專傢認為，這折射出我國“大”醫生“小護士”的畸形醫護格局，傳統的護理教育體制亟待改變。
走進鄭州宜居健康城，占地600餘畝、拔地而起的鄭州衛生健康職業學院，教室寬敞明亮，球場綠草如茵，宿舍嶄新舒適。以發展的眼光、國際標準、健康特色、高點定位，一次性規劃到位的鄭州衛生健康職業學院，總投資8.3億元，總建築面積270000㎡，教學區、生活區、運動區規劃合理，基礎設施完善、功能先進，融智能化、生態化、人文化於一體，著力建設綠色智慧校園、打造濃鬱健康學院。
鄭州衛生健康職業學院建有高標準運動場、圖書館、教室、實訓室、活動中心、學生公寓和校園廣播站，教學、運動、餐飲、安防、借閱等完全實現數字化、網絡化，全面打造智能化校園。並建有護理、助產、中藥、康復等各級各類實驗室143個和解剖學技術院士工作站全面培養職業院校學生的實操能力，從而達到與各醫療衛生機構崗位能力需求無縫對接的目的。
鄭州衛生健康職業學院選址鄭州宜居健康城。宜居健康城是鄭州市旨在以現代醫療服務、醫學高等教育、健康幹預和管理、康復養生、養老護老、中醫休閑觀光和生物醫藥研發為核心建設的高端現代化服務業新區，是中西部地區醫療保健基地。在健康城核心區一塊600畝的土地上，鄭州衛生健康職業學院開啟瞭屬於自己的新篇章。鄭州衛生健康職業學院負責人封銀曼說。
鄭州破解醫護矛盾 告別“物流路徑規劃護士荒”“護理難”
對此，中國人民大學衛生醫療體制改革與發展研究中心主任王虎峰分析認為，我國之所以形成“強勢”醫生、“弱勢”護士的畸形格局，深層原因是上世紀50年代以來，為緩解護士缺乏，護士培養周期大大縮短，並一度取消護理本科教育，造成瞭以中專為主的護理教育結構，與醫生的高衛星監控管理系統端培養模式相比，處於弱勢地位。
鄭州在破解醫護比例畸形矛盾。鄭州市衛計委主任付桂榮介紹說，經過科學分析預測，鄭州市未來五年內各類醫護人員缺口將達3萬人以上，這成為制約“健康鄭州”發展的最大障礙。創建一所培養醫護人才的學院勢在必行，市委做出瞭建設鄭州衛生健康職業學院的重大決策,將從根本上告別“護士荒”“護理難”。
記者從鄭州市政府獲悉，河南省人民政府及教育部正式批準成立的鄭州衛生健康職業學院，將破解高端護理人才培養的燃眉之急gps車輛衛星監控｜gps車輛衛星監控系統。
鄭州破解醫護矛盾 告別“護士荒”“護理難”
實施差異化辦學。在專業設置上，緊緊圍繞人口老齡化、全面二孩政策和人民群眾健康新需求進行專業設置，突出衛生與健康，以此實現學院專業特色、實現學生就業自信，增強學院的社會適應能力。基於這一辦學理念，學院首期開設護理、助產、康復治療技術、中醫康復技術等專業。至2022年，將逐步增設健康管理、中醫養生保健、眼視光技術、中藥學、醫學美容技術等相關專業，加快構建滿足人民健康新期盼的特色學科專業群。形成一所立足中原，面向全國，融入國際，具有鮮明特色的衛生健康類高等院校。（記者 聞有成）
據中華護理學會理事長李秀華介紹，我國醫院護士配置不足。有的醫院平均一位病房護士最少護理10至14名患者，最多時超過30名患者。目前，世界部分國傢醫生護士比例是：美國1：3.4，英國1：4.1,日本1：4.16,中國僅為1：1.07。
記者在北京、上海、河南多地調研發現，由於醫院臨床護士不足，住院患者普遍面臨護理亂、護理難問題。有關專傢認為，這折射出我國“大”醫生“小護士”的畸形醫護格局，傳統的護理教育體制亟待改變。
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